公司财务的工作总结 公司财务的工作内容及职责是什么

“企业财务的工作”指的是对企业财务部门在过去一段时间内的工作进行回顾与。这个通常包括对财务数据的解析、财务攻略的实施效果、存在的问题与改进的提议等。工作的目的是为了更好地规划未来,提升企业的财务效率与盈利能力。以下是有关于企业财务的工作的有关内容,欢迎我们阅读!

企业财务的工作1

我是一位普普通通的财务工作人员,从事经济管理工作二十余年,深知财务工作艰难,财务人员是随时会被站在被告席上,只有在工作中十分仔细,不辛苦,一心一意的工作。

我在事业单位从事经济管理工作五年;在工业公司从事经济管理工作十三年;公司破产后从事物业管理、建筑业管理、经济管理、企业等财务工作四年。故事了我国新旧财务制度的变革,从财务手工记帐核算到公司财务电算化核算的发展过程。财务核算采用微电算化,大量减轻了财务工作者的重复脑力劳动,能抽出更多时间升级了解,参加公司经营管理,参加长短期决策,参加公司综合预、决算,参加公司的方针政策的制定,更能体现财务职能反映与监督在公司中的作用。我喜欢这份工作,愿意用我所学的姿势奉献向社会经济建设。

我在事业单位从事财务管理工作五年来,在站长与党委的领导下,综合负责江津市渔种站财务财务核算工作,负责制订每年各部的生产经营承包计划与经济责任制,完善站里的经济管理制度;负责核算供、产、销及利润的分配全过程与工程建设的核算;负责全站的社会统筹,劳动工资管理等。我站是事业单位,公司管理,拥有职工约五十人,单位小财务人员共两人,出纳一人,财务一人。在财务核算方式采取的是记帐凭证核算形式,材料按实际成本核算,成本按产品法核等。在编制每年的财务计划上,用上了在学校所的姿势,对全站费用开支进行科学的划分,将费用分为固定性费用、变动性费用、混合性费用,获取站里盈亏保本点、保本量、保本销售额,目标利润,进行综合弹性预算,然后将各项指标分别下达落实到各经营承包中去。在财务工作中做到了事前预算,事中控制,事后解析;找差距、查原因、提出化解方案及合理化提议。在我任职期间,每年在财务核算上都得到江津市农牧渔业局的表扬。由于我家中几子妹都在永川化工厂与四川省天化所工作,为了更好照顾父母,于一九八八年调入永川化工厂工作。

我在工业公司从事财务经济管理工作十三年来,在厂长与党委的领导下,最初从事永川化工厂财务财务核算工作。该厂是大二的化工公司,先后在厂里从事工资基金的核算、结算资金的核算、物资材料采购的核算、成本核算、销售核算、货币资金的核算、总分类与明细分类帐的核算、对整个公司资金的运筹、九五年厂里最初采用财务核算电算化技术,为了适应财务核算电算化技术,自己平时抽出业余时间通过自学,现也能在工作中独当一面,能单独熟练地掌握财务电算化核算与基本的数据库操作技术等工作,由于工作上需要,在__年综合负责厂里的财务处领导工作,在财务处领导岗位上,合理地组织财务处财务核算工作,按时准确地编制各类财务报告,使用国家向予公司的政策,为厂里里豁免地方税20多万元,新产品税减免10多万元,利用合理、合法手段,筹集公司经营资金。在各种财务核算中,能认真对待各种复杂的经济业务,搞清经济业务的来胧去脉,做到心中有数,能按国家的方针政策、法律、法规办事,对自己从事的工作能用财务人员的职业道德严格标准自己。在国有工业公司从事财务经济管理工作十三年中,永川化工厂财务核算,是按国家的方针政策、政策、法律、法规、财务制度的规定,严格执行的。在财务帐套的配置与各式各样项经济业务的处理上,都遵守了财务制度的规定,每年上级主管部门与当地税务部门对厂进行重点检查,财务师事务所年终审计,向予财务核算很高的评测。

这几年来,由于财务部门坚持财务守则,按财务制度的标准办事,拒决公司某些领导为谋求单人利益的违纪、违规、违法等行为,对财务部门意见很大,在厂里进行曲不正当的反宣传,在职工中形成永化厂财务帐是假的、帐目不清、混乱的现象,向财务部门在公司经济管理上配置大大小小的障碍,公司经济管理失控。永化财务部门先后换了四个财务负责人,今年这个财务负责人是从一年倒闭的公司被下岗后,通过私人关系,调入永川化工财务部门负责财务工作,职称是财务师,但业务水平一般,对财务电算化不会,胆子还非常大,大到虚开增值税票,进行增值税进项税抵扣,强行财务人员进行帐务处理,这是违背税法,是一种犯罪的行为;对公司待处理财产盈亏,不经上级主管部门审核审批,强行标准财务人员进行帐务处理;进行了财务改革已发现供销部门在财务上交了现金,财务上未入帐的现象;厂里某些部门对外工程或设备加工,财务上已无法进行监督,已失去财务的监督职能。现我深深地体会到,国有公司不重视公司管理,只重视规模效益,不重视市场的变化,搞一些虚假的经济责任制,不求实际,公司闭门造车的搞生产,更不重视财务工作者的脑力劳动,每年财务部门向厂里提了不少合理化提议,厂里都不完全认真予以采纳,这是国有公司体制造成。如国有公司在材料采方面,是一种盲目性的,生产部门提出急需材料,供应部门采购过来,价格上由供应部门确定,没有严格的监督措施,造成材料物资积压,资金形成极大的浪费,公司资金自然而然就越来越紧张。

时间一久,这些材料生产上用不上了,只有等待统一报损。国有公司管理不合理,跟不上社会发展形势,是国有公司的人与管理体制造成,也是目前国有公司最普遍的现象,在销售方面,销售部门从不主动去争取市场,占领市场,拓展市场,任由市场变化,最终使国有公司在市场上所占的位置越来越小,面临困境。这类问题在国有公司我如牛毛,都是国有公司的人与体制造成,在这种体制下,形成人浮于事,人心不定,虽然有自己的理想,却得差点应有的发挥,也不也许得到实现。我曾经抽业余时间,对厂历史资料进行过认真研究解析,由于国有公司管理上失控,造成厂损失每年大约在800万元左右,形成费用年年增,利润年年少,负债年年增,市场年年小,公司已形成无法挽救的局面。

作为一位普普通通的财务人员,在这种环境中生存与工作,自己的专长与专业水平得差点应有的发挥,使自己在工作中感到十分苦脑,思想十分矛盾,想询求壹个自己能发展的空间,在实际业务工作中,边学习边工作,积累经验,不断升级自己的专业姿势与业务水平,为社会经济建设出一份力。

公司破产使我深深地体会到,在外打工容易,如“今日不卖力工作,明天就要卖力找工作。”私人公司管理不规范,许多经济业务本是很简单的,却变成了很复杂的经济业务了。在工作中,并不是应聘啥子工作,就做啥子工作,工作并不是单纯的干自己的本职工作,平时还要兼一些本职之外的事来做。工作虽然十分辛苦,但心里压力很大,这种工作环境却锻炼了我。如干完本职工作之后,还要兼一些办公室的工作,对每周的工作会议记录,每天快讯的网络传送,都必须要由自己完成,私人或单人的经济帐目,还需帮助清理等一系列的工作。只要在工作中不停地做事,这总是好的呀。私人公司虽然工作忙一些,但他也是为社会创造财富,为社会化解一部份就业问题,这总是为社会出了力呀。在工作中,无私心杂念总是把工作做得好的。

企业财务的工作2

20xx年的工作马上告一段落,也许是这一年的天数比别的月都少的原因吧,觉得一眨眼这一年就过去了,回顾一下这一年来的工作,主要是日常工作及20xx年度的年报工作。

一、顾全企业大局、服从领导安排

现在,根据企业领导与企业财务部的工作安排,本人从原来的岗位上调整到企业记帐岗位上。在岗位变动的过程中,本人能顾全大局、服从安排,9月份以前在xx分站工作期间,本人任劳任怨,热情服务,不管是在财务工作方面还是在值班处理用户的投诉工作方面,本人不管在啥子情况下,不管碰到啥子困难,都能头脑清析,思路清楚,始终把企业的利益与企业领导的嘱托做为自己的行动指导,从入企业以来在燕岭工作的八年时间里,本人无愧于企业,无愧于领导,现已园满地完成了企业交向的财务派遣工作任务。

二、认真学习业务,适应岗位转化

本人从现在9月份调入企业以来,工作岗位与工作内容发生根本性的转变,为了尽快适应新的工作岗位,本人又从头翻开了以前在大学里学习的和单位业务工作有关的书本,又一次进行学习,在具体的业务操作方面,虚心给有经验的同志学习方式,增强业务姿势,并能开拓创新,经验教训,20xx年建立了xx财务软件系统,使成本费用明细分类目录,使成本费用核算有了统一归口的依据,尽快掌握业务技能,很快适应了新的工作岗位,熟悉了企业全套帐务体系,和全体同志一起做好财务审核与监督工作。

三、规范会计核算,报表及时准确

核算工作是本部门大量的基础工作,资金的结算和安排、费用的稽核和报销、会计核算和结转、会计报表的编制、税务申报等各项工作开展都能有序进行、按时完成。会计基础工作,规范记账凭证的编制,严格对原始凭证的合理智进行审核,强化会计档案的管理等。对全部成本费用按部门、项目进行归集分类,月底将共同费用进行分摊结转体现了部门效益。按规定时间编制本企业需要的各种类型的财务报表,及时申报各项税金。为企业的年终审计及税务检查中,提供合理依据。正确计算各项税款及单人所得税,及时、足额地缴纳税款,积极配合税务部门运用的税收申报软件,保持和税务部门的沟通和联系,取得他们的支持和指南。

四、克服工作困难,不计单人得失

1、本人在在工作方面,能够急领导所急,想领导所想,对企业出现的突发问题,本人毫不犹豫地放下单人一切困难,为企业领导分忧解难,非常是在现在企业的下属票点出了财务问题,为了使企业尽量免受损失,经常长途往来于顺德和广州之间,加班加点,没有半点怨言,没有给企业领导提出过任何标准,发过怨气。

2、本人调来xx上班之后,上下班时间出现了交通不便的困难,本人始终是以企业的工作为重中之重,有时赶不上班车,就是花钱搭的士,也做到不能影响工作。

企业财务的工作3

在这一年的时间里,本人能够遵纪守法、认真学习、卖力钻研、扎实工作,以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作,在财务岗位上发挥了应有的作用,做出了贡献,爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担,热情服务,在本职岗位上发挥出应有的作用。

一、顾全大局、服从安排、团结协作

现在,根据财务科的工作安排,本人从原来的记账岗位上调整到报账岗位上。在岗位变动的过程中,本人能顾全大局、服从安排,虚心给有经验的同志学习,认真寻觅,方式,增强业务姿势,掌握业务技能,并能团结同志,加强协作,很快适应了新的工作岗位,熟悉了报账业务,和全科同志一起做好财务审核与监督工作。

二、坚持守则、客观公平、依法办事

一年以来,本人主要负责财务报账工作,在实际工作中,本着客观、严谨、细致的守则,在办理会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监督,严格执行财务纪律,按照财务报账制度与会计基础工作规范化的标准进行财务报账工作,在审核原始凭证时,对不真正、不合规、不合法的原始凭证敢于指出,坚决不予报销;对记载不准确、不完整的原始凭证,予以退回,标准经办人员更正、补充。通过认真的审核与监督,保证了会计凭证手续齐备、规范合法,确保了我所会计信息的真正、合法、准确、完整,切实发挥了财务核算与监督的作用。

三、任劳任怨、乐于吃苦、甘于奉献

现在以来,由于场所整体搬迁与会计基础规范化整改工作,财务工作的力度与难度都有所加大。除了完成报账工作,本人还同时兼顾科里的内勤工作及其他业务。为了能按质按量完成各项任务,本人不计较单人得失,不讲报酬,牺牲单人利益,经常加班加点进行工作。在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神,对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责。在完成报账任务的同时,兼顾内勤,做好预算,管理xx存款,出色地完成各项工作任务,起到了先进与榜样的作用。

四、爱岗敬业、提升效率、热情服务

在财务战线上,本人始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。对待来报账的同志,能够做到一视同仁,热情服务、耐心讲解,做好会计法律法规的宣传工作。在工作过程中,不刁难同志、不拖延报账时间:对真正、合法的凭证,及时向予报销;对不合规的凭证,指明原因,标准改正。卖力提升工作效率与服务质量,以高效、优质的服务,获取了xx职工的好评。

企业财务的工作4

回顾过去一年:企业经营走过了艰难的历程,作为财务部主要负责人,没将财务工作进行到位,没有充分有效地去进行财务部管理及协调财务部整体工作,没有充分发挥财务部门在企业管理中的作用,本人深感愧疚,愧对企业领导向予的平台及同事们的热忱支持。深深体会到财务部门作为企业的壹个主要职能监督部门,当好家、理好财,更好地服务公司是财务部门应尽的职责,在企业加强管理、规范经济行为、提升公司竞争力等等方面负有很大的义务和责任。现就部门工作如下:

一、过去的一年中,财务部认真的完成了总经办交办的各项事宜,比如融资手续的办理,企业证照的变更、年检、办理,和各大厂商的业务资料等及临时交办的各项事宜,但由于事务烦多,往往重视了这头却忽视了那头,没能全方位地进行管理,虽然事务能完成,但总体上未能及时向总经办带来有用的可支配的各种信息,使得总经办的抉择总是迟后于发生的现实问题。

二、在上年的税务工作中财务部克服了许多困难,通过积极参与银行、财政、税务等各大部门举办的纳税、会计教学培训以及查阅税务资料,寻觅税收稽核的重点等,顺利通过了16年增值税缴纳工作。通过学习培训,提升了每月纳税申报工作的质量,并且熟练掌握了统计局、财政局、税务局、商务局、经贸局、外管局等各项报表的填制工作。

三、分企业财务工作:分企业日常经营活动主题通过分企业上传的日报表进行解析控制,日常费用开支趋于正常,各项费用开支均能先核批后付款。分企业财务活动主题在大的方给有序地进行,分企业财务人员也能积极配合财务工作,但在分企业的控制上没有实地进行过内审,下一步的工作中将安排定期到分企业进行综合账务审查。

四、在实际工作过程中,大家部门时时和销售部颜洪、罗应府进行沟通,销售部门都完全配合做好当中存在的问题,财务也完全配合了销售部做好了财务部门应做与不应做的,使两部门之前的衔接越来越紧密。销售部门,非常是销售员在开具销售单上出现了好几次严重错误,将销售价款少写,后来查账时财务部出纳已将全款收回,未向公司带来损失。在刘会琴的认真学习下,使装饰部财务核算及财务管理正常地开展,装饰部的众多小商品核算也能清晰、明确,各往来业务,成本费用均能准确核算,但在今后的实际工作中还有待加强财务部和装饰部的沟通,使工作更能有序地开展。

五、财务部主要现状:

1、业务经验不足、业务不够熟练,都是初涉或非专业人员,另外就是本身的事务烦多,这无疑是对加强综合财务管理工作的弊端。

2、对日常办公应用软件各功能不掌握。

3、专业胜任力不强。

4、但能积极配合处理各方面财务工作及财务部其他事项。

5、对于企业债权债务的清理催收力度不够大。

6、未及时进行财务核算,不能及时提供企业经营成果及财务状况,未定期或不定期组织对企业经营活动主题业绩进行的解析评测会议,未深入开展企业财务的解析评测、发现经营活动主题过程中的弊端。

7、企业财务管理的首位是加强对企业资产的管理,非常是流动性绝顶的货币资金,但在过去一年里没有对企业的资产进行严格的管理,没有专门的制度进行约束,形成了一种随意性的做法,但商品车辆财务部门指定由何媛媛综合进行管理,监督企业商品车收发数量的完整性、完好性,另外:企业应指定专门人员对企业的商品车负责。

8、企业各种档案未能健全地进行管理。

六、“一份耕坛一份收获”,针对存在的问题,非常是企业出纳现金帐的账款不符,严重影响了整个报表的真正性、准确性,让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处,作为财务部的主要责任人,我负有不可推卸的责任。16年工作重点将放在加强货币资金、资产管理、财务解析上,使财务工作及时、准确、有效、有用地完成,工作计划如下:

(1)、争对过去一年存在的问题制定一系列措施、完善财务部管理制度,并在实际工作过程中有力地执行;部门职责明确分工,加强责任考核,做到奖罚分明,另一方面对财务人员工作从头搭配组合,进行高效有序的组织;

(2)、针对出纳帐账款不符的事宜,继续加强业务探讨力度和检查监督力度,并制定企业货币资金管理制度,全方位全过程进行监督管理;

(3)、加强团队建设,充分发挥财务职能部门的作用;

(4)、加强核算和各大项费用控制的力度,充分发挥财务的核算、监督企业经营活动主题和抉择信息的功能;

(5)、搞好财务解析,为领导提供有效的参考依据,为公司决策与管理提供有力的财务信息支持;

(6)、加强债权债务的管理力度,加强应收账款及垫支付项的清理催收工作,缩短资金占用时间,减少企业资金占用成本,合理应用预收客户资金及应付供应商资金参加企业资金营运活动主题;

(7)、充分开展财务探讨会议,随时清理工作过程中存在的问题及管理弊端并快速加以改进,卖力影响财务部职员积极参加企业经营管理活动主题并对企业经营活动主题业绩参加解析评测;

(8)、继续并充分和各部门、分企业财务部探讨学习,使整个财务工作的开展更加紧密有序进行。

七、思路决定出路,行动决定结果。今后财务部开展工作的思路是:以发展的理念进行工作,根据企业的具体情况及企业领导将企业在整个市场中的定位变化,不断学习、不断升级思路、不断创新思维来适应工作需要及开展财务部工作。

回顾过去一年,财务部略表看法:

1、企业未明确具体销售政策,使得产品销售价格及利润空间起伏不定,从一定程度上不可进行控制,影响了企业的盈利水平。

2、企业信息化建设不够,也就不能更好的服务于消费者及更好地达到消费者需求、期望,在一定程度上影响了企业销售。。

3、企业业务宣传不够,在一定程度上影响了企业销售。

4、企业的综合管理工作不够,影响了企业的盈利能力。

5、对员工的影响力不够(学习培训等),不能让员工素养形成良好的、积极给上的氛围,影响了销售及盈利能力。

最后祝企业兴旺发达,蒸蒸日上!

企业财务的工作5

20xx年度是集团企业推进给服务贸易经济为主的结构转型、拓展市场、持续发展的决定因素年,也是集团企业财务部创新思路、规范管理的一年。集团企业财务部紧紧围绕集团企业的发展方给,在为集团企业提升服务的同时,认真组织会计核算,规范各项财务基础工作。站在财务管理与SLG管理的角度,以成本为中心、资金为纽带、团结奋进、真抓实干;不断提升服务质量,完成了部门工作(职责)与集团企业领导交办的任务。在20xx年度做了大量细致工作:

一.严格预算管理,合理安排资金

财务预算是公司完成各项工作任务、实现公司经济目标的重要保证,也是公司的基本依据。因此,认真做好集团企业的财务预算具有十分重要的意义。为了搞好这项工作,我部组织了属下企业进行了年度财务预算工作,并根据集团企业的业务发展情况,本着”以收定支,量入为出,保证重点,兼顾一般”的守则,使预算更加切合实际,利于操作,发挥其在中的积极作用。在实际执行中,严格按照预算执行,不得随意调整预算,充分发挥了资金的运用效益,确保了公司各项工作的顺利完成。年度集团企业通过费用预算管理,已经取得初步成效,有关费用的指标有明显的下降多少百分比。

二.积极筹措资金,减少利息支出,降低财务风险,保证现金流的正常化

由于SPT花园已经所有交付运用,在年是工程结算的高峰期,我部在现有的条件下,挖掘潜力,多渠道筹措资金,并争取到银行的支持,保证到期的每笔贷款还旧贷新的手续顺利完成,确保SPT花园工程款项的付款。同时为保证资金的合理使用,我部和等各家银行签订了“协定存款”合同,从而提升了银行存款的利息收入,并在现金有盈余的情况下,购买一些基金,取得盈利万元。

以往银行借款大部分集中在集团本部,利息费用高企,财务风险过大。为了降低财务费用,我部经过多方的卖力,争取到银行一些低利率的贷款,节约利息费用400多万元。为了缓解贷款过于集中在企业总部的情况,我部争取到由世贸企业作为贷款的主体,既降低了集团本部的财务风险,减少了利息费用,又使世贸企业节约了税款开支。

三.重视日常财务收支管理

收支管理是公司工作的重中之重,加强收支的管理,既是缓解资金供需矛盾,发展业务的需要,也是贯彻执行开源节流的方针的体现。为了加强这一管理,财务部建立健全了各项财务制度,使财务日常工作做到有法可依,有章可循,实现管理的规范化、制度化。对一切开支严格按财务制度办理,对一些款项积极进行催收,使得企业能够集中财力发展业务。通过财务部的认真落实执行,保证了企业业务的顺利开展,极大地提升了资金的运用效益,达到了增收节支的目的。

四.积极进行税务筹划工作

怎么在合理的情况下,减少税负,是公司财务管理中永恒的话题。年我部针对集团企业的实际情况,在不违反财政、税法规定的前提下,经过不懈的卖力,争取到有关财政、税务部门的理解与支持,合理的减少税负。如把投资大众活动主题中心的款项转作SPT花园征地费用,从而合理地减轻了企业的税负。节约税费万元。

年是集团企业税务稽查频繁的一我部一方面不厌其烦的配合稽查部门的检查,另一方面又要想尽办法做好各种应对的措施,尽量把税务风险降到超低。

五.开展年度绩效评测,完成《公司基础材料》的填报

根据资产经营企业的标准,我部对集团企业年度进行了绩效评测工作。并根据市国有公司监事会的标准,组织属下公司一起完成了《公司基础材料》填报工作。

由于这两项工作反映的是整个公司的内容与对公司经营管理的全面评测,内容涉及的各个领域,标准高,工作量大,作为壹个部门去完成这两项工作是一件很艰巨的任务。我部在集团领导的重视与各部门的配合支持下,克服了种种困难,历时几个月的时间,顺利完成了这两项工作,效绩评测工作还得到资产经营企业评测小组的专家的好评。

六.加强会计基础工作,认真做好年终决算与财务解析工作

终决算是一项相对复杂与繁重的工作任务,主要是对公司各项资产的清理,编制会计报表与撰写财务报告等。财务报告是反映公司财务状况与经营情况的书面文件,是集团领导知道情况、掌握政策与进行经营攻略管理的重要资料。为了做好这项工作,我部针对现存的问题,赶紧清理集团内部债权债务,进一步核实了世贸、好世界、广珠股份、装修企业等企业往来款项,化解了一些历史遗留的问题。我部将认真细致地搞好年终决算与撰写会计报告,并对公司财务状况进行详细地解析,经营管理中的经验,揭示存在的问题,以便改进财务管理工作,提升管理水平,为集团领导决策提供依据。

20xx年,我部在集团领导的大力支持与在各部门的配合下做了大量的卓有成效的工作。在新的一年里,我部将在集团企业的宏观调调控下继续卖力工作,发扬以往的成功经验,以勤奋务实、开拓进取的工作态度,和时俱进,为集团企业的振兴发展,进一步提升经济效益作出贡献。

企业财务的工作6

壹个月的时光就在不知不觉中度过了,回首这壹个月的工作历程,感觉好像只是一两天的事情,一晃眼就已经过去了。但是在这壹个月里,我还是完成了很多的工作,主要是集中在下半个月的时候。

这个月的一最初就很闲,没啥子事情干,但是到了月中的时候就最初忙了起来,而且还是那种不停歇的。简直形成了两个极端的玩法。没有事情可干的时候,我都不了解自己要干嘛,坐在办公室里玩手机也不是,睡觉更加不是,就只能在那里呆坐着,感觉一天的时间特别难熬,在那个时候,我真的很想要领导再向我分配一些任务,好让我有一些事情干。但是都没有,所以,有时候,我会跑到同事那里,让他把一些任务分担一点向我。

其实,在上半个月里,领导没有向我分配任务,我其实也是有很多事情可干的。比如,我可以做一下之后的工作计划,让后面的工作能够按部就班的进行着。我可以把下半个月里的一些能提前完成的工作提前完成好,也不至于让我在下半个月里,忙的天昏地暗的。而且再没有事情干,我还可以查查企业的账本,看看哪些有纰漏的地方,整理好之前一些乱七八糟的财务数据,研究一些财务方面最快捷便利的算法。等等,这些都是我可以在没有事情的时候做。但是在上个月里,我居然没有想到,也就更加没有机会去完成了。白白的浪费掉了这么多天的时间。在这一点上,我一定要在下个月里做到改正。

到了下半个月,企业买进来了大量的物资,投入到各处的钱都相对分散与多,所以大家财务部的人员,又要最初进入到解析企业财政收入的时候,根据这些财政收入,大家还要来记账,装订等等,另外,还要提出一些救急的方案。仅仅这些工作就够大家忙活了,但是在月末的时候,大家还要核算企业员工的工资,根据他们的考勤,业绩与全面表现,一分钱不差的都要向他们核算正确。所以在下半个月里,大家财务部的人,不是在加班,就是在去往加班的路上。

xx月份的工作已经完结了,接下来,即将就要进入到下壹个月的工作当中,我要在这一两天里,养足好精神,预备好从头进入到战斗中状态,以最好的精神面貌来迎接下壹个月里工作中的挑战。

企业财务的工作7

日子在弹指一挥间悄无声息的流逝,在此时回头之际才猛然间意识到日子的促。回想20xx年,在企业的正确领导下,在列位同事的赞助下,我认真学习,尽力工作,降服了种种艰苦,较好地完成了各项工作任务。三月接收企业支配进入财务科担负财务管帐,对付初涉财务工作的我来说眼前一片迷茫,一无所知。还好在企业列位领导及同事的赞助下,我在工作中学习财务姿势,在工作中熟悉企业财务制度与规定,在工作中控制财务记账措施,通过近一年的实践,已基础胜任企业财务管帐这份工作,在此,给对我工作向予赞助的列位领导与同事说声谢谢。现将20xx年如下:

一、财务方面

1、20xx年收入工程款环境。20xx年收入工程款共计8860万元,此中四海分企业收入2700万元,市场开拓部收入5176万元,一项目部收入746万元,二项目部收入238万元,二分企业及双胜企业未发生。

2、分配的环境。20xx年共做分配规划造价3366万元,此中四海分企业2716万元,一项目部130万元,二项目部466万元,二分企业53万元。

3、企业治理费环境。提取企业治理费共计136.35万元,此中四海分企业65.88万元,市场开拓部60.19万元,一项目部5.76万元,二项目部3.99万元,二分企业0.53万元。

4、分企业治理费环境。提取分企业治理费共计21.26万元,此中四海分企业11.59万元,市场开拓部7.86万元,一项目部1.02万元,二项目部0.7万元,二分企业937元。

二、办公室工作

办公室工作庞杂、任务重,尤其是油田证件年审方面,中原油田、中原油建、中原建工三个单位证件合计九个,每年都必备年审,自接到互助单位的年审看护后最初筹备材料并逐级上报,都在规定的光阴内通过审核,除这些外,还有企业三类人员、建造师等证件的延期年审,都在规准光阴内通过审核,20xx年没有因企业证件年审失误向企业造成损失。作为办公室的一名科员,除完成上述日常工作,我还负责中州企业、四海企业的统计工作,都在规定的光阴内完成报表的填报工作。

20xx年,我要依照企业工作精神与本身职责范围,认真尽力工作,一是增强学习,进步本身的业务工作技能,进一步做好本身的本职工作。二是勤奋工作,综合完成企业部署我的工作任务,进步工作效率与工作质量,尽力为企业成长办事。三是增强思想道德与组织纪律扶植,严格执行企业规章制度与工作纪律,勤勤恳恳服务,脚踏实地做人。通过这三方面,认真尽力做好工作,力图取得更大造诣,为企业成长作出本身应有的尽力与供献。

企业财务的工作8

过去的20xx年,是不平凡的一年,在企业董事会及经营领导班子的正确领导下,财务部全体员工,团结一致,紧密配合,相对顺利的完成了企业会计核算、报表报送、财务计划、财务解析、费用管理、资金筹措与结算多项工作任务。充分地发挥了财会工作在公司管理中的重要作用,回想一年来的工作,主要有以下几点:

1、xx年年财务决算工作。xx年年财务决算工作,是xx企业会计报表首次上报xx总企业,这对会计决算工作提出了更高的标准。财务部根据会计决算工作的标准,高要求、严标准、齐心协力,加班加点不计报酬,认真保质保量地完成了会计决算几十个报表的编制及上报工作,并对会计报表编写了详细的报表介绍,完满地完成了会计决算工作任务。

2、财会工作量化管理。20xx年,财务部人员进行了较大调整,调整以后财会人员新人增多,怎么围绕财会工作各项工作任务,带领财务部新老员工又好又快的完成各项工作任务,财务部主要从量化管理入手,对财会工作、会计核算、费用管理、资金调拔、财务计划、财务解析、报表报送、贷款融资等项工作任务进行具体量化,根据轻重缓急,具体分工,规定时间,落实到人,月初计划,月中检查,月末考核,使财务部各项工作落到了实处,既分工,又合作,紧张、规范保质保量的按时完成了工作任务,使企业领导能够通过财务信息平台、各种表格及解析,宏观知道企业的各月财务状况,为企业领导制定经营决策提供了重要依据。

3、财务人员业务学习。为了认真贯彻执行财政部新颁布的38个会计准则,新的公司所得税法实施细则。财务部先后多次组织全体财会人员,学习新会计准则,学习新公司所得税法,对照新准则,新所得税法,结合企业实际,充分利用会计政策,开展会计核算。不断提升财会人员的业务技术水平。

4、会计档案的归档整理工作。现在3月份,财务部对xx年年各种会计凭证、报表、帐本进行了认真登记,按照会计档案工作标准完成了xx年年会计档案整理工作。

5、配合总企业xx集团成立,财务部通过大量的工作,配合总企业审计组完成了公司改制审计任务。

6、配合企业总经理办公室完成了营业执照的年审工作任务。

7、完成xx年年各种税务清算工作任务。

8、xx年年贷款证年检及公司信贷等以及评审工作。

9、配合企业人事部完成企业理顺工资方案的测算工作任务。

明年财会工作要点:

1、企业已4年没有接受日常税务检查了,明年估计税务检查将是财务工作的重点。

2、组织财会人员继续学习新会计准则,提升财会人员业务技术水平。

3、搞好资金结算,加强和银行的联系,预备多次办理xx万元贷款的分批到期转贷工作任务。

4、进一步搞好财务部财会量化工作管理。

5、提升会计电算化工作质量

企业财务的工作9

过去的一年里,在竞争激烈的市场中,在两位老总的正确指南下,我企业销售业绩比上一年有着大幅度的提高,也是企业突飞猛进的一年,从而也确定了我企业在西南同行业中的地位。现将我企业取得的成绩汇报如下:

一、企业的销售业绩稳居西南地区第一

在两位老总的领导下,作为西南地区的家用、商用、笔记本的分销商,各类产品的销量始终保持稳中有升,现在总计销售万元,和去年相比上升%,从而确保了企业在这个地区这个行业中的商业地位,为明年的销售起了壹个好的开端。

二、企业的内部管理较往年有进一步的提高

在内部管理上,企业的人员结构作了合理的调整与增加,为各部门工作的开展提供了充足的马力,使他们更有充足的干劲为客户服务为企业服务;在人事管理上加强了员工思想素质与业务素质的培训,经过培训是他们的全面素质得到更高层次的提高,从而更进一步的提升了企业的对外品牌形象;在办公设备上,不断的升级设施设备,切实做到了为员工创造了壹个良好的工作环境,这样也为他们能更好的为客户为企业服务提供了有力的保障。

三、财务管理工作上,加强财务管理。

杜绝一切不合理的开支,增收节支,开源节流。

企业财务的工作10

20xx年,是我在x工作的第一年,在各级领导指南带领下,面对财务工作复杂的问题,不断创新、不断改进,基本上完成了各项工作任务,现将这一年工作做壹个简要。

一、修正了财务管理理念

在未加入x之前,我所认为的财务管理概念是相对模糊,财务工作也一直是属于算账型的,缺少经营管理的概念与意识,加入燕之坊后,非常是每次财务会议都让我增加了很多的财管姿势,提高了我对财务管理更加细致的理解,非常是财务解析,让我深刻体会到合理解析是公司管理的重要路径之一,是SLG决策的重要依据,促使我从壹个算帐型的财务逐渐给管理型转变,给理智数据转变,为我后期的财务工作指明了方给。

二、严守财经制度、认真履行职责,按月提报报表

在这一年以来,作为财务部负责人,我本着客观、严谨、细致的工作态度,复核各项会计凭证与原始单据,对不真正、不合理、不合程序的资金支出,坚决不予结算,卖力加强控制预算额度,严格遵循资金审批权限及程序,保证了资金支出手续齐全完整;每月按照燕之坊标准,准时出具数据报表,对收入、成本、毛利异常的深入调查并追究,从而保证了收入、利润核算的正确性。

三、防范税务风险

为了企业稳健经营发展,在税务方面适当进行税务筹划以及会计处理,主要将上半年流转税税负由原来的每月x%提高至下半年每月x%,将原先的增值税专用发票数量由x份增加至x份,弥补了收入无法开票结算的问题,为知道决税负存在的风险,定期和税务科长电话沟通,认真仔细听取税务意见并改进,使财务核算更加有效的完成使企业规避税务风险,使大家建立了良好的税企关系。

四、建立健全财务管理,实施有效财务监控,减少资金流失

刚担任我区财务负责人时,核查中发现各部门步骤存在很多漏洞,从而导致财务核算工作的难度,无法从财务角度规避折损风险,为了加强整个业务步骤中财务控制,使财务管理工作更加正规化,针对财务管理中的薄弱环节提出改进意见,并最终出具《财务管理制度》,为企业提升经济效益。

1、采购环节

为了规避采购环节带来的风险,我财务部标准采购部必须做好以下几点:

(1)淘汰不合格供应商,建立长期合作,主要为了货款结算,争取有利于我区的方法,保证合法开票、质量安全,货款有保障。通过这个方法,半年以来,采购共淘汰不合格供应商近1家左右,取得供应商返利85元,直接为企业创造近万元的净利润。

(2)必须开具符合政策规定的有效发票。在这以前,我区采购存在大量代开票情况,直接向企业带来较大税务风险,通过淘汰不合格供应商,按照财务标准的手续,开具发票,直接化解了乱票、多票行为,保证了会计核算的有效性。

(3)调整货款付款时间,我财务部标准采购货款必须到货延后一月至两月付款,且所有对公结算,主要是为了规避采购环节存在的不确定性因素带来的损失,确保货物质量有保障,也同时起到占用供应商资金达到融资的效果。

2、销售环节

公司的可持续发展必须靠盈利来支撑,而盈利主要来自于收入,为此销售环节的财务管控特别重要,为了使销售环节实施有效监控,保证最终利润的.实现,我财务主要在对外价格步骤上加强管控,上半年我区购销外卖单品折损严重,导致整体毛利率下降,为此下半年我财务部在购销价格方面提出标准,必须填制购销外卖申请单,先由财务审核毛利,正常的财务批准即可发货,非正常毛利的由我区总经理批准后在发货,并且财务部在每月月底制定购销外卖价格表,虽然不能完全为市场提供全方位的指南,但是基本上提升了购销毛利率1%,从而做到了事先指南的作用,确保了经济效益完成。

3、仓库管理

仓库是存货管理的主要部门,资金占用,部门职能在经营管理中职责是重中之重,因此在仓库管理方面作了以下调整:

内部控制上,制单与审核分开,制单员的部分职能直接划入财务部管理,其中:在制单步骤上,购销外卖单据必须见到财务部主管审核签字的申请单方可制单,从而起到了避免购销外卖负毛利的效果;在物流开单上,运费单位价格按照财务主管和物流事先确定的价格执行,且必须按照财务主管标准的方法登记明细表,方便核查,从而达到物流费用监控效果。

仓库收货环节:为了规避地采货物质量的风险,我财务标准采购、仓库、品管在收货环节必须检测货物质量和数量,且检测安全后在单据上签字,无品管签字的入库单,一律不予付款货款,从而做到事先控制质量风险。

仓库日常管理上:结合我区内部的情况,仓库日常管理一直较差,为了改善这种状况,我对仓库管理调整了作业方法,实行“小分工、大合作”,对仓库卫生、码放分区分单人管理,由仓库主管统一指挥,发货、配货工作团结完成,日常管理每2天整理一次,截止到x月x日,因仓库人员变动波动较大,虽然在管理上未能做到制度规定标准,相比上半年,有所好转,我坚信,只要适当调整考核力度及要求,一定可改善仓库管理水平。

仓库盘点上实行月底大盘,平时星期日抽盘几个变动较大的货物,虽然改进了方法,但是仓库依然存在较多损耗,相比上半年,损耗明显降低。

4、资产管理

资产监管是财务管理中重要职责之一,为了确保企业资产安全完整,我财务部作了以下方面调整:一是资产增加,必须事先申请,且采取以旧换新方法,使企业尽量减少资金流,对新增加的固定资产,及时升级CAG;二是资产盘点中,对于未入账的资产单独表外登记,从而确保了企业资产安全完整。

5、应收账款管理

应收账款是营运资金指标科目之一,在20xx年出现过x万元坏账,经我多次强烈给我区总经理发出催款函,必须化解坏账现象,谁经办谁负责,并提供化解办法,截止到20xx年x月x日,全部坏账损失也许性消失,从而为企业挽回了损失,预计在20xx年x月收回全部坏账。

五、综述

虽然在企业经营业务环节作了一些调整,起到管控的效果,但是因各部门单人能力水平及责任心问题,无法化解所有问题,需要在20xx年继续卖力完成完善财务管理,20xx年度财务存在问题:

(1)报表上,存货占用资金太大,部份销售成本一直未确认,应收债权比重太小,存在近千万元收入未确认。

(2)会计核算上:我区财务部虽然编制x人,但是整体专业姿势在有些方面不够专业,需要待提升。

(3)税务风险上:流转税税负偏低,截止达20xx年x月,税负x%,存在一定的税务风险。

(4)财务解析上:xx年因部份财务数据不全,导致财务解析不够综合,其次解析项目不够完整,未能明显未经营管理提供指南性意见。

针对以上问题,我财务部会在新的年度加强专业学习,钻研财务管理细节,主要加强销售额和回款核查环节、仓库物流、费用控制、资产调入调出、存货出入库上财务管理,使财务部门成为真实的创造效益部门。

企业财务的工作11

自20xx年x月x日入职企业到现在已经一年多了,从管理处的财务助理到企业总部出纳、总部会计,无论是做事、还是做人我都从“XXx”这个温暖的我们庭学到了很多很多……“受人之托,终人之事”我做到了。展望未来,我对企业的发展与今后的工作充满了信心与希望,为了能够制定更好的工作目标,取得更好的工作成绩,我把参与工作以来的情况如下:

一、前期工作

对于公司来说,能力往往是超越姿势的,物业管理企业对于人才的标准,同样也是能力第一。XX企业对于人才的标准是多方面的,它包括:组织指挥能力、决策能力、创新能力、社会活动主题能力、技术能力、协调和沟通能力等。

第一阶段:初学阶段

毕业之初,在无任何工作经验、且对物业管理行业更是一无所知的情况下,我幸运的加入了“XXx”管理团队,看似简单的账单制作→日常收费→银行对接→建立收费台账→和总部财务对接,一切都是从零最初。我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,工作方式。在各级领导与同事的帮助指南下,从不会到会,从不熟悉到熟悉,我逐渐摸清了工作中的基本情况,找到了切入点,把握住了工作重点与难点,而随后财务助理兼客务代表的特殊身份更是加速缩短了我和“专业人”之间的距离。客户电话的接听、客服前台的接待,都需要很强的专业姿势和沟通能力,物业管理中大多是一些细小琐碎的事,协调好了大事化小、小事化了,协调不好则工作会特别被动。这就标准在服务过程中不断提升自己和外界的沟通能力,同时在企业内部的沟通也特别重要,除了本部门之间,部门和部门之间的沟通也很重要,只有沟通好了,才能提升工作效率,减少不必备的人工成本。一方面,干中学、学中干,不断掌握方式:积累经验;另一方面,问书本、问同事,不断丰富姿势掌握诀窍。

“勤能补拙”,因为当时住在项目,便利用下班后的时间完善自己的工作内容,建立了各种收费台账的模版,同时结合管理处实际情况先后制定了《财务收费步骤》、《财务对接步骤》、《押金退款步骤》以及《特约服务收费步骤》,并在各级领导的支持与同事们的配合下各项步骤得到了迅速的普及,为管理处日常财务工作的顺利进行奠定了坚实的基础。

第二阶段:发展阶段

这一阶段在继续担任XX财务助理的同时又介入了新接管项目XX管理处前期的财务助理工作,进一步巩固了自己关于从物业前期接管到业主入住期间财务工作经验的积累,同时也丰富了自身的物业管理专业姿势。我又被调往企业新接管的XX管理处担任财务助理,此时正逢财务部改革,我卖力学习专业姿势,积极配合制度改革,并在工作中小有成就,得到了领导的肯定。

第三阶段:不断提高阶段

后来我被调往企业财务部担任出纳。出纳工作首先要有足够的耐心与细心,不能出任何差错,在每次报账的时候,每笔钱我都会算两遍点两遍;每天做好结账盘库工作,做好现金盘点表;每月末做好银行对账工作,及时编制银行余额调节表,并做好与会计账的对账工作;工资的发放更是需要细心谨慎,这直接关系到员工单人的利益,因为日常的工作量已经基本饱与,每次做工资的时候,我都会主动加班,保证及时将工资发放向员工;而企业总部出纳更大的一部分工作内容是和管理处财务助理的工作对接。

年底我由出纳岗位转为会计,负责XX与XX管理处的’主管会计工作,同时兼工资发放工作,这一期间我学习并掌握了企业财务核算的程序以及用友财务软件的操作技能,提升迅速;同时我的工作内容还包括通过对月度、季度以及年度的财务解析,及时并动态地掌握管理处营运与财务状况,发现工作中的问题,并提出财务提议,为管理处负责人决策提供可靠的财务依据。现在x月我的工作内容再次调整,工资发放工作正式移交向了出纳,主要负责XX、XX及XX管理处的主管会计工作。

二、主要经验与收获

在XXx工作的时间里,积累了许多工作经验,尤其是管理处基层财务工作经验,同时也取得了一定的成绩,起来有以下几个方面的经验与收获:

(一)只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务,才能尽快适应新的工作岗位。

(二)只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态。

(三)只有坚持守则落实制度,认真理财管账,才能履行好财务职责。

(四)只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好。

(五)只有保持心态平与,“取人之长、补己之短”,才能不断提升、取得进步。

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